色々と外部に仕事を発注していますが大切なのは
・何の為の仕事なのか？
・何を訴えたいのか？
・誰に伝えたいのか？
・いつ？どんな場所で告知するのか？
自分の思いを言葉に変換して出来るだけリアルに伝える事もスキルのひとつ。
相手のせいにするのは簡単だけど向き合うのは自分自身
仕事相手や仕事仲間に「アイツは使えない！」って言ってしまうのは自分の力の無さをアピールしているようなモンだよね。
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伝達力
相手に物事をしっかりと伝えられるか、伝えられないかで相手の仕事のパフォーマンスや成果物の精度が変わってくるから、伝える能力は大事。
相手の能力を引き出せずに嘆くのは自分の力の無さを自分でアピールしているようなモノだ。
とは言うものの
とは言うものの、環境のせいにしていい部分と自分と向き合わなければいけない部分。
その境目の判断が重要。
こちらからは以上です。
今日も最後までお読みいただきありがとうございました。
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